一、会议核心信息

• 时间：2025年11月10日

• 主办单位：河南省就业促进和劳动保护工作领导小组办公室

• 参会人员：省就业促进和劳动保护工作领导小组副组长、办公室主任，省人社厅党组书记、厅长丁同民出席并讲话；省人社厅、省住房城乡建设厅、省税务局、省信访局等部门分管负责同志参会并发言

• 会议形式：以视频会议召开，各省辖市及相关示范区设分会场

二、行动背景与目标

会议贯彻落实省委、省政府工作部署，传达国务院就业促进和劳动保护工作领导小组办公室《关于开展2025年治理欠薪冬季行动的通知》，明确此次冬季行动时间为2025年11月1日至2026年春节前，核心目标是推动欠薪问题动态清零，确保所有查实欠薪案件在春节前全部办结，切实保障劳动者合法权益与社会大局稳定。

三、欠薪治理重点举措

1. 源头治理与排查：组建工作专班，对政府项目、国企项目等重点领域开展全面排查，摸清欠薪底数，形成隐患清单；实行网格化管理，安排专人对接辖区企业和工程项目，制定针对性化解方案。

2. 执法与处置力度：强化部门联动，优先清偿政府、国企项目欠薪；依法严惩恶意欠薪、无故拖欠等违法违规行为，涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪的及时移送公安机关；法院同步开展欠薪案件集中执行，用足失信公告、拘传、拘留等措施。

3. 维权渠道畅通：坚持开门接访和首问负责制，主动公开举报投诉渠道，开展部门联合接访；落实拖欠农民工工资争议“快立、快调、快审、快结”机制，对举报投诉做到件件有着落、事事有回音。

四、配套工作部署

• 统筹推进高质量充分就业，持续落实就业扶持政策，兜紧返乡农民工、大龄农民工、脱贫劳动力等重点群体就业底线。

• 健全部门间信息共享、工作对接、协同处置机制，构建政府主导、部门协同、企业参与、社会监督的工作格局。

• 落实“周调度、月通报”制度，强化督导调度，压实各级各部门责任，提升就业公共服务质效与社会保障提质增效水平。